有給をあてにしていたのに
2020年7月16日 お仕事復帰前に有給を全て使い果たしてしまったけど、5月には今年度の分がギリギリの日数で来るようなことをボスから言われていていざ6月度を締めた時に入院していた分の扱いを聞いたら計算を間違えていたのかやっぱり無し＿|￣|○。
ということで入院は欠勤になるからまた傷病手当金の申請をしないといけないし通院も何とか遅刻扱いにしてくれているけど来年までは平日に休むことができなくなったな(´・ω・`)。
ということで入院は欠勤になるからまた傷病手当金の申請をしないといけないし通院も何とか遅刻扱いにしてくれているけど来年までは平日に休むことができなくなったな(´・ω・`)。
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